7月29日、匯美控股成立34周年祝賀パーティーが長安で円満に開催された。コロナウイルス対策のため、今年は一部のゲスト、パーティーの番組出演者、各賞の受賞者、スタッフだけで200人以上が現場にいたが、パーティーはビデオ番号を通じて、米国内や海外の会社にインターネット中継され、3000人以上の視聴者を集め、合計40000回の喝采を浴びた。 現在、疫病は3年続いている。3年来、疫病は私たちの仕事と生活に重大な影響を与え、かつてない圧力と衝撃に直面して、私たちは思考を変えて、チームの力を凝集して、自発的に機会を探して、

2022年初め、匯美実業は人材育成を年度戦略目標の一つとし、戦略の復号化と上層部の指導者へのインタビューを通じて、各社の人材需要と痛みをめぐって、今回の人材育成プロジェクトを打ち出した。 トップレベルのコンセンサスシンポジウムでは、グループ役員がナビゲーションプログラムの人材基準、育成対象、育成形態、育成目標、育成テーマなどの内容を明らかにした。各子会社の選考?推薦により、31人のコアスタッフが入社の面接評価に参加した。グループ役員と外部コンサルタントチームの集中的な合意を経て、最終的に上位20人の候補者が正式にナビゲ

2022年、製造業が挑戦に満ちた年、世界的な疫病は依然として変化を続けており、外部環境はより複雑で厳しい。国内経済の大環境の下で、われわれは安定した中で前進を求める仕事の総基調を堅持し、周期を超えた調節をしっかりと行い、会社の年間発展のために基礎を築かなければならない。 八大戦争の由来 内外部の情勢によりよく対応するため、2022年1月、景豊は2021年景豊Q 4四半期戦略復盤会を開催した。佐佑顧問の指導の下で、私たちは前進する姿勢を求めて、2021年の年度の仕事に対して総括して復盤して、共に会社の戦略の